O Instituto Brasileiro de Geografia e Estatística (IBGE) recebeu nesta sexta-feira (3) o aval para contratar 209.024 profissionais temporários para atuar no Censo Demográfico 2022. A portaria que autoriza o processo seletivo foi publicada nesta sexta-feira (3), no Diário Oficial da União pelo secretário Especial de Desburocratização, Gestão e Governo Digital no Ministério da Economia, Caio Paes de Andrade.

As oportunidades foram divididas pelos seguintes cargos:

• Agente censitário municipal (ACM) - 5.500 vagas;
• Agente censitário supervisor (ACS) - 18.420;
• Recenseador - 183.100;
• Coordenador censitário de área (CCA) - 31;
• Agente censitário de administração e informática (ACAI) - 1.781;
• Agente censitário de pesquisa por telefone (ACT) - 180; e
• supervisor censitário de pesquisas e codificação - 12.

Os editais serão divididos e tendem a contar com um número de vagas menor do que o autorizado. Entretanto, o IBGE poderá convocar além, podendo preencher os postos até o quantitativo permitido pelo Ministério da Economia. De acordo com a portaria, todos os documentos devem ser publicados até junho de 2022.

O primeiro edital contará com 206.891 vagas temporárias, sendo 183.891 para recenseador, 18.420 para agente censitário superior e 5.450 para agente censitário municipal. O quantitativo foi revelado pelo órgão, em novembro deste ano. A seleção será organizada pela Fundação Getúlio Vargas (FGV). Ainda não há informações sobre os postos destinados a cada Estado.

As demais oportunidades devem ser oferecidas em outros processos seletivos, que podem ocorrer pouco antes da realização do Censo Demográfico 2022.

Para o cargo de recenseador, o candidato precisa ter o ensino fundamental e a remuneração é feita de acordo com a produtividade. O requisito para agente censitário é o ensino médio, com salário que varia de R$ 1,7 mil a R$ 2,1 mil.

No início deste ano, o IBGE publicou edital com 204 mil vagas, mas a seleção foi cancelada alguns meses depois após corte no orçamento. Na ocasião, a empresa responsável pelo processo seletivo era o Cebraspe. Para o Espírito Santo, foram destinadas mais de 4 mil vagas.